Муниципальное унитарное предприятие «Водоканал» Бийска подводит промежуточные итоги трех месяцев работы в рамках национального проекта «Производительность труда». Он реализуется при поддержке экспертов Регионального центра компетенций в сфере повышения производительности труда. Для работы выбран пилотный поток «Оптимизация процесса аварийного ремонта сетей водоснабжения». При анализе рабочая группа выявила 21 проблему. На эталонном участке слесарной мастерской водопроводных сетей создали эффективное и безопасное рабочее место по системе 5С, разработали стандарты операционных процедур и рабочих мест, внедрили в работу производственный анализ. Также составлена матрица компетенций, проанализированы навыки и умения каждого сотрудника. На предприятии продолжается анализ эффективности работы оборудования (ОЕЕ), автомобиля аварийной бригады, уточняют в Алтайском центре кластерного развития. В ближайшие три месяца команде проекта предстоит реализовать мероприятия, направленные на достижение целевого состояния пилотного потока, внедрение системы предложений по улучшению. Также будет составлен план охвата проектной деятельностью всех ключевых потоков предприятия, состоится конкурс по системе 5С на производстве. Справка: национальный проект «Производительность труда» направлен на обеспечение роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики (обрабатывающее производство, строительство, транспортировка и хранение, сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство, торговля). К участию приглашают компании с объемом годовой выручки от 400 миллионов рублей. Подать заявку можно на сайте производительность.рф, а также обратившись в Министерство экономического развития Алтайского края по телефонам: (3852) 20-65-39, 20-65-56, электронной почте innov@alregn.ru.